UGT exige preservar los derechos fundamentales por encima de la inteligencia artificial
Madrid, 24 nov (EFECOM).- El sindicato UGT ha exigido preservar los derechos fundamentales y laborales por encima de la inteligencia artificial (IA), ya presente en los procesos de selección, un punto ya acordado con la patronal en el marco del V acuerdo para el empleo y la negociación colectiva (AENC) firmado en mayo.
En una nota a los medios de este viernes, la central defiende el papel del diálogo social en la regulación de la realidad tecnológica "que sobreviene" como efecto de la irrupción de la IA, también en el marco de las relaciones laborales.
Según un estudio de UGT, la aparición de tecnologías como ChatGPT, Copilot, Dall-E o Midjourney, que están "instauradas ya en la vida social y laboral", afecta "profundamente" a las condiciones de trabajo.
"La IA puede seleccionar y contratar, organizar el flujo de trabajo, decidir si promocionamos, calcular el desempeño (y la retribución), vigilar y controlar e incluso aplicar el régimen disciplinario o resolver la extinción de nuestro ..